國土資源所競職競崗考試現(xiàn)場
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月6日為創(chuàng)新人事管理制度,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),激發(fā)干部職工奮發(fā)向上的工作熱情和活力,市局對2010年新設(shè)的6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所領(lǐng)導(dǎo)職位和工作崗位實行競職競崗,主要采取自愿報名、資格審查、統(tǒng)一考試、民主測評、組織考核、黨組考察審定的方法進(jìn)行。目前,競職競崗工作基本完成。這是市局實施機構(gòu)改革,引進(jìn)激勵機制,合理配置人才資源的又一重大舉措。